Entregados Premios GESTION a los Más Destacados

Escrito 27/nov/2010 Por admin en La Banca siempre gana extraido de: ORIGINAL | Comentarios desactivados |

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En el marco de las celebraciones por su aniversario número 35, Revista GESTION distinguió a empresarios, empresas e instituciones que se han destacado por su contribución al desarrollo del país con los Premios GESTION 2010. El presidente de Editorial Gestión, Víctor Manuel Ojeda Méndez, dio la bienvenida a los asistentes a la ceremonia y destacó los méritos de los ganadores.

”Hace 35 años creamos la Revista GESTION, y los años han pasado rápido. Por lo mismo el jurado -como siempre, pero especialmente en esta oportunidad- se esmeró para elegir a los premiados. Elegir a aquellas personas, empresas e instituciones que son buenos representantes de la vida nacional y creemos que cada uno de los premiados, sin duda, son de gran nivel y que tienen todos los méritos y la trayectoria para recibir este premio. Así que estamos doblemente felices, uno, por los 35 años de la Revista GESTION, y dos porque estamos seguros de que la elección del jurado ha sido, sin duda, la mejor.

Premio Gestión Innovación

Punto Limpio de Vitacura

La Municipalidad de Vitacura es un ejemplo de permanente innovación, el alcalde aquí presente es merecedor de muchos méritos y mucho reconocimiento. Si de innovación se trata, el Centro de Reciclaje Punto Limpio de la Municipalidad de Vitacura es el estandarte a nivel de municipios en la materia. Se trata, para aquéllos que no lo conocen, de un moderno sistema de reciclaje de residuos domiciliarios. La iniciativa, pionera en su área, funciona desde el año 2005, logrando un cambio radical en la conducta de los habitantes de Vitacura. Entre los años 2006 y 2009, ha reciclado más de 1.000 toneladas de residuos. En la actualidad el sistema posee contenedores subterráneos, que reciben latas de aluminio, envases de vidrio, envases plásticos, envases de tetrapack, papeles y cartones. Los contenedores de superficie reciben desperdicios de mayor volumen. Finalmente los residuos son donados a instituciones de beneficencia. Esta iniciativa, sin duda, ha logrado introducir un cambio en la cultura de los hábitos en la gente, indudablemente, un gran mérito para toda la comuna y especialmente para su alcalde.

Premio Gestión Académica

Orlando Poblete, Rector Universidad de los Andes

Estamos premiando la excelencia por la dirección académica de don Orlando Poblete, a cargo de la Universidad de los Andes. Desde que asumió como rector el año 2004, Orlando Poblete ha visto cómo la Universidad de los Andes ha crecido en número de alumnos, carreras e infraestructura. Bajo su administración, la institución de educación superior se ha situado entre las 10 mejor evaluadas de Chile, y en el año 2007 logró la acreditación del Consejo Nacional de Acreditación, por cinco años. Ha puesto en marcha el Centro de Derecho del Seguro y el Centro de Derecho Ambiental, y también el de Economía de la Empresa. Comienza la obra e instalación del Edificio del ESE, Escuela de Negocios de la Universidad, mientras en el Campus de San Bernardo se inaugura la primera etapa de la Clínica Odontológica, equipada con 20 sillones dentales.

En la actualidad su último desafío es la construcción de la Clínica Universidad de los Andes, que entrará en funcionamiento a partir del 2013. Con esta labor de excelencia el Rector Poblete ha logrado que la Universidad de los Andes se sitúe hoy día entre los grandes establecimientos educacionales en Chile.

Premio Gestión a la RSE

Sofofa

Desde su fundación el año 1883, la Sociedad de Fomento Fabril (Sofofa), ha promovido y desarrollado un activo trabajo orientado a que el crecimiento industrial y empresarial vaya acompañado a una mejor calidad de vida de los trabajadores de la industria y sus familias, es así como actualmente su área de responsabilidad social empresarial es una de las de mayor relevancia en gestión. Impulsa y organiza actividades orientadas a incentivar el compromiso de sus empresas asociadas y sus trabajadores en áreas como vivienda, educación, salud y deportes. Sofofa, en responsabilidad social, trabaja activamente en proyectos que permiten entregar productos y servicios a las empresas asociadas de manera que pueda incorporar buenas prácticas bajo el criterio de sustentabilidad. Asimismo, cuenta con un comité de recursos humanos compuesto por aproximadamente 80 representantes de dicha área de empresas asociadas a Sofofa, un grupo ejecutivo que hace un trabajo de permanente análisis basado en la experiencia en temas laborales, respecto de los sectores industriales.

Premio Gestión Desarrollo de Mercado

Entel Data Center

Otra empresa digna de destacar, por la permanente innovación y desarrollo innovador, es Entel. Este año inauguró su sexto data center, proyecto que contempló una inversión inicial superior a los US millones. Se trata del centro de datos más moderno del país, cuyo proyecto global contempla 8 mil metros cuadrados en salas. Una de las principales características es su capacidad de comunicaciones apalancada de la mayor interconectividad entre todos los data centers de Entel. Con ello la compañía de telecomunicaciones se consolida como el principal desarrollador de este mercado. El nuevo centro de datos opera según cánones internacionales de diseño, implementación y operación, que permiten garantizar casi un 100% de disponibilidad ante cualquier contingencia, y altos estándares de seguridad para la información respaldada. Entel se posiciona hoy como el mayor oferente del país en servicios de data center.

Con dicho proyecto Entel se convirtió en la única empresa chilena en ser invitada a formar parte del grupo de data center más destacados del mundo, el Open Datacenter Alliance.

Premio Gestión Empresarial

Empresas CMPC

El sismo provocó daños y la paralización en varias de las plantas de CMPC en Chile. Estas instalaciones fueron reparadas y entraron en producción dentro del segundo trimestre del año, todo un récord si se considera la magnitud del desastre que sufrió el país. Empresas CMPC sorteó con gran éxito las graves dificultades que impuso la naturaleza. Es así como al tercer trimestre registró ventas consolidadas superiores a US.000 millones, marcando un alza de 39%, mientras que sus utilidades fueron más de tres veces superiores a las de igual período del año anterior. Si bien el crecimiento en las ventas se explicó principalmente por aumentos en volúmenes y mejores precios, también se debe a que la compañía del grupo Matte está recibiendo los beneficios de una adecuada diversificación, tanto a nivel local como internacional. Es así como este año el volumen de venta se vio favorecido por la incorporación de dos importantes filiales en Brasil, inversiones que están posicionando a la empresa como uno de los cinco mayores conglomerados forestales a nivel mundial.

Gestión Apoyo al Emprendimiento

Cidere Biobío

Estamos premiando a Cidere Biobío, importante institución, además ubicada en una región que ha estado tan golpeada por la naturaleza en los últimos 200-300 años, y la región siempre se levanta. Generar trabajo, promover el emprendimiento y crear ideas productivas comerciales innovadoras, son algunos de los conceptos en la misión de la Corporación Industrial para el Desarrollo Regional del Biobío, (Cidere Biobío). Entidad sin fines de lucro, de derecho privado y que cumplió 45 años de existencia. En estos años ha impulsado más de 100 microempresas industriales y 60 agrícolas; además de realizar capacitaciones gratuitas en 50 oficios no convencionales.

Son numerosos sus logros en apoyar al emprendimiento. Pero uno de los que ha tenido reconocimiento a nivel mundial es el que logró con la rosa mosqueta, siendo uno de sus proyectos emblemáticos. Hoy este mercado genera US millones al año, y es una industria que involucra a 27.000 personas que se dedican a esta actividad entre diciembre y marzo de cada año.

Premio Gestión Capital Humano

Banco Santander

Hablar de Banco Santander Chile es sinónimo de eficiencia, éxito y liderazgo, siempre ha tenido metas exigentes, cuando las logra viene otro objetivo igual o más desafiante. Así ha llegado a ser el número uno del país, manteniéndose por años en ese puesto, haciendo parecer fácil esa difícil tarea de renovarse en el éxito. Además, destaca por ser una de las filiales más eficientes a nivel mundial del grupo. Una de las claves de este desempeño ha sido la gestión del recurso humano que busca la excelencia, porque existe conciencia de que son las personas las que, finalmente, con sus actos del día a día, permiten desarrollar las estrategias de la compañía y así lograr sus metas. Santander Chile ha logrado ser un semillero para el grupo, pues varios ejecutivos nacionales han emigrado a puestos en España u otros países donde está presente Santander. Pero además esta filial ubicada al sur del mundo es utilizada como un centro de entrenamiento para los ejecutivos extranjeros del grupo. Todo esto con unos 8.500 empleados sólo en el banco. Definitivamente, un modelo exitoso de capital humano digno de elogiar y premiar”.

Raúl Torrealba, alcalde de Vitacura

”Tenemos que preocuparnos y comprometernos con lo que ocurre con nuestra sociedad. En este minuto, de una manera u otra, estamos administrando el mundo para nuestros hijos y nuestros nietos y se lo tenemos que devolver en mejores condiciones, ojalá, que aquéllas en que lo recibimos. La basura no podemos seguir amontonándola. Por esa razón y viendo la experiencia en otros países, quisimos hacer un lugar donde podíamos, además de contribuir a nuestro entorno, generarle un ahorro a nuestros contribuyentes… Les agradezco el galardón, estoy muy orgulloso de compartir con todos ustedes esta situación y por mi equipo que lo ha hecho, todos sabemos que nadie es capaz por sí solo. Felicitaciones y gran reconocimiento a ellos. Muchas gracias”.

Orlando Poblete, rector Universidad de los Andes

”Recibo este premio con alegría, en el entendido que es un reconocimiento al trabajo que un equipo muy grande de académicos y profesionales de distintas disciplinas realizamos en la Universidad de los Andes. Allí procuramos plasmar un trabajo universitario bien hecho. Quienes llevamos el gobierno y encabezamos la dirección de las unidades académicas, aprendemos todos los días el valor de un proyecto a largo plazo y procuramos la entrega profesional y persistente, cuyos efectos últimos, en lo personal, no alcanzaremos a ver. Agradezco entonces, especialmente, que desde esta casa periodística de larga trayectoria, garante de un serio periodismo especializado, se nos reconozca con el premio Gestión Académica”.

Cristóbal Philippi, secretario general Sofofa

”En primer lugar quiero felicitar a la Revista GESTION y a su director, por la iniciativa de crear este tipo de reconocimientos que siempre son un incentivo para hacer las cosas bien. En segundo término, agradecer el premio de esta naturaleza a una institución que tiene más de 120 años, es siempre un honor y un agrado, un agrado porque estamos hablando de una trayectoria y estamos hablando de un pasado, y es especialmente grato en el caso de la Sofofa porque la responsabilidad social está en su ADN, está en la genética inicial de la Sociedad de Fomento Fabril”.

Antonio Büchi, gerente de Negocios de Red Fija Entel

“En este caso, si bien la reconversión nos ha tocado más en el segmento empresarial, se simboliza también en este data center. Detrás de ellos hay una reconversión mucho más amplia, una reconversión de procesos dentro de la empresa, hay una reconversión de capacidades de ingenierías dentro de la empresa, tal vez de actitudes, de servicios, y creo que así como en muchas otras empresas dentro del país. Creo que son éstas las cosas indispensables, la infraestructura, estos procesos, las capacidades de ingeniería y la actitud, para convertirnos de verdad en una empresa de clase mundial, que entregue servicios de clase mundial en nuestro país, pero gestionada con propiedad de empresarios chilenos. Muchas gracias otra vez por el premio”.

Francisco Ruiz-Tagle, gerente general CMPC Productos de Papel

”En nombre de CMPC quiero agradecer especialmente a Editorial Gestión, y a Víctor Manuel por este premio. Para empresas como nosotros ser reconocido en medio de tantas otras tan importantes, que han hecho cosas tan buenas, es realmente un orgullo. Como se hizo mención aquí, de los efectos del terremoto pudimos salir relativamente rápido gracias a que nuestros trabajadores tuvieron un comportamiento realmente muy comprometido. Esto, sin duda, no habría tenido la velocidad y la prolijidad con la cual se corrigieron los problemas que tuvimos, si es que no hubiera sido por un grupo muy importante de trabajadores y una relación muy larga de ellos con CMPC. Este año estamos cumpliendo 90 años, algo que para nosotros es realmente importante. Los sentimos con mucho vigor para seguir creciendo, así es que en ese sentido es un reconocimiento a la gente, a toda la gente que trabaja con nosotros”.

Jorge Serón, presidente Cidere Biobío

”El reconocimiento que nos está haciendo Revista GESTION, es efectivamente por 45 años de un esfuerzo y de un grupo de empresarios de la Región del Biobío que visionariamente se dieron cuenta que las empresas eran más que el propio negocio en sí, el bien que estaban produciendo; y decidieron crear esta corporación para salir en ayuda de los más necesitados de la región. Para salir en ayuda de crear oportunidades de emprendimiento y trabajo… los reconocimientos son verdaderamente acciones que nos motivan a seguir emprendiendo y a seguir siendo mejores. Muchas gracias”.

Mauricio Larraín, presidente Banco Santander Chile

”Nosotros tenemos, como todas las empresas, distintos factores, el capital, la tecnología, el conocimiento y las personas, y nuestro convencimiento de siempre ha sido que la dignidad de la persona no tiene ningún punto de comparación con los otros factores productivos. Este hecho que aparece como sencillo, es absolutamente fundamental, porque si no se parte desde esa premisa como empresa, entonces la importancia del capital humano, la importancia de la persona y de la dignidad de la persona puede ser pasada fácilmente por encima… podríamos hablar mucho del tema de capital humano, y le agradecemos especialmente a Editorial Gestión por este premio que nos motiva mucho para seguir adelante, avanzando hacia el futuro. Muchas gracias”.

AGRADECIMIENTOS

Raúl Torrealba, alcalde de Vitacura
”Tenemos que preocuparnos y comprometernos con lo que ocurre con nuestra sociedad. En este minuto, de una manera u otra, estamos administrando el mundo para nuestros hijos y nuestros nietos y se lo tenemos que devolver en mejores condiciones, ojalá, que aquéllas en que lo recibimos. La basura no podemos seguir amontonándola. Por esa razón y viendo la experiencia en otros países, quisimos hacer un lugar donde podíamos, además de contribuir a nuestro entorno, generarle un ahorro a nuestros contribuyentes… Les agradezco el galardón, estoy muy orgulloso de compartir con todos ustedes esta situación y por mi equipo que lo ha hecho, todos sabemos que nadie es capaz por sí solo. Felicitaciones y gran reconocimiento a ellos. Muchas gracias”.

Orlando Poblete, rector Universidad de los Andes
”Recibo este premio con alegría, en el entendido que es un reconocimiento al trabajo que un equipo muy grande de académicos y profesionales de distintas disciplinas realizamos en la Universidad de los Andes. Allí procuramos plasmar un trabajo universitario bien hecho. Quienes llevamos el gobierno y encabezamos la dirección de las unidades académicas, aprendemos todos los días el valor de un proyecto a largo plazo y procuramos la entrega profesional y persistente, cuyos efectos últimos, en lo personal, no alcanzaremos a ver. Agradezco entonces, especialmente, que desde esta casa periodística de larga trayectoria, garante de un serio periodismo especializado, se nos reconozca con el premio Gestión Académica”.

Cristóbal Philippi, secretario general Sofofa
”En primer lugar quiero felicitar a la Revista GESTION y a su director, por la iniciativa de crear este tipo de reconocimientos que siempre son un incentivo para hacer las cosas bien. En segundo término, agradecer el premio de esta naturaleza a una institución que tiene más de 120 años, es siempre un honor y un agrado, un agrado porque estamos hablando de una trayectoria y estamos hablando de un pasado, y es especialmente grato en el caso de la Sofofa porque la responsabilidad social está en su ADN, está en la genética inicial de la Sociedad de Fomento Fabril”.

Antonio Büchi, gerente de Negocios de Red Fija Entel
“En este caso, si bien la reconversión nos ha tocado más en el segmento empresarial, se simboliza también en este data center. Detrás de ellos hay una reconversión mucho más amplia, una reconversión de procesos dentro de la empresa, hay una reconversión de capacidades de ingenierías dentro de la empresa, tal vez de actitudes, de servicios, y creo que así como en muchas otras empresas dentro del país. Creo que son éstas las cosas indispensables, la infraestructura, estos procesos, las capacidades de ingeniería y la actitud, para convertirnos de verdad en una empresa de clase mundial, que entregue servicios de clase mundial en nuestro país, pero gestionada con propiedad de empresarios chilenos. Muchas gracias otra vez por el premio”.

Francisco Ruiz-Tagle, gerente general CMPC Productos de Papel
”En nombre de CMPC quiero agradecer especialmente a Editorial Gestión, y a Víctor Manuel por este premio. Para empresas como nosotros ser reconocido en medio de tantas otras tan importantes, que han hecho cosas tan buenas, es realmente un orgullo. Como se hizo mención aquí, de los efectos del terremoto pudimos salir relativamente rápido gracias a que nuestros trabajadores tuvieron un comportamiento realmente muy comprometido. Esto, sin duda, no habría tenido la velocidad y la prolijidad con la cual se corrigieron los problemas que tuvimos, si es que no hubiera sido por un grupo muy importante de trabajadores y una relación muy larga de ellos con CMPC. Este año estamos cumpliendo 90 años, algo que para nosotros es realmente importante. Los sentimos con mucho vigor para seguir creciendo, así es que en ese sentido es un reconocimiento a la gente, a toda la gente que trabaja con nosotros”.

Jorge Serón, presidente Cidere Biobío
”El reconocimiento que nos está haciendo Revista GESTION, es efectivamente por 45 años de un esfuerzo y de un grupo de empresarios de la Región del Biobío que visionariamente se dieron cuenta que las empresas eran más que el propio negocio en sí, el bien que estaban produciendo; y decidieron crear esta corporación para salir en ayuda de los más necesitados de la región. Para salir en ayuda de crear oportunidades de emprendimiento y trabajo… los reconocimientos son verdaderamente acciones que nos motivan a seguir emprendiendo y a seguir siendo mejores. Muchas gracias”.

Mauricio Larraín, presidente Banco Santander Chile
”Nosotros tenemos, como todas las empresas, distintos factores, el capital, la tecnología, el conocimiento y las personas, y nuestro convencimiento de siempre ha sido que la dignidad de la persona no tiene ningún punto de comparación con los otros factores productivos. Este hecho que aparece como sencillo, es absolutamente fundamental, porque si no se parte desde esa premisa como empresa, entonces la importancia del capital humano, la importancia de la persona y de la dignidad de la persona puede ser pasada fácilmente por encima… podríamos hablar mucho del tema de capital humano, y le agradecemos especialmente a Editorial Gestión por este premio que nos motiva mucho para seguir adelante, avanzando hacia el futuro. Muchas gracias”.

EN LA FOTO: Antonio Büchi, gerente general de Negocios de Red Fija de Entel; Francisco Ruiz-Tagle, gerente general de CMPC Productos de Papel; Raúl Torrealba, alcalde de Vitacura; Orlando Poblete, rector de la Universidad de los Andes; Cristóbal Philippi, secretario general de la Sofofa; Jorge Serón, presidente de Cidere Biobío, y Mauricio Larraín, presidente Banco Santander Chile.

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